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  • 用青春點(diǎn)燃“技情”夢(mèng)想

    作者:記者 汪慧豐來(lái)源:中國郵政網(wǎng)發(fā)布時(shí)間:2019-12-03

      “今年數據分析團隊運用RPA等新技術(shù),完成了省內標快郵件在全程時(shí)限、收寄、出口、中轉、進(jìn)口、投遞等環(huán)節的對標分析模型,并應用到實(shí)踐中,優(yōu)化了郵路,在縮短郵件時(shí)限的同時(shí),還為企業(yè)節約成本約50萬(wàn)元?!痹?1月27日召開(kāi)的部門(mén)工作專(zhuān)題總結匯報會(huì )上,甘肅省郵政分公司給予省信息技術(shù)局數據分析團隊高度肯定。這讓這個(gè)初出茅廬的青年團隊更加堅定了在科技賦能的道路上勇敢探索的信心和決心,其中當然包括核心骨干、青年黨員李懷亮。

      敢于吃苦

      上下班一個(gè)電腦背包就像“貼身戀人”,從不離身。身邊的同事打趣說(shuō):“別人上班都是時(shí)髦的手提包或挎包,你一天背個(gè)書(shū)包,不像上班的,倒像上學(xué)的?!崩顟蚜量偸且恍?,說(shuō):“我隨時(shí)要用電腦,背習慣了?!?/p>

      李懷亮是蘭州交通大學(xué)信息工程及控制專(zhuān)業(yè)的碩士研究生,是甘肅省分公司招來(lái)的人才。有能力的研究生對甘肅郵政來(lái)說(shuō)可是“寶貝疙瘩”,2018年,為實(shí)現科技興郵的戰略目標,加快企業(yè)轉型升級,強化企業(yè)科技賦能,甘肅省分公司成立了數據分析團隊,并通過(guò)校園公開(kāi)招聘的方式,引進(jìn)了一批具有碩士學(xué)歷的IT方面的專(zhuān)業(yè)緊缺人才,李懷亮以較高的綜合素養,一路過(guò)關(guān)斬將,經(jīng)過(guò)筆試、面試等環(huán)節成了郵政人。

      能學(xué)以致用是很多人的理想,李懷亮也一樣,對于這份工作他非常珍惜,覺(jué)得正合他意。專(zhuān)業(yè)與崗位吻合,理想與抱負自然而然也就有了實(shí)現的平臺,所以李懷亮干工作非常認真。

      “郵政圓了我的夢(mèng)想,給了我平臺,我喜歡去鉆研它,我知道這個(gè)專(zhuān)業(yè)很苦很累,但從選擇信息技術(shù)的那一刻起,我早已做好了吃苦的準備。所以在加入數據分析團隊的時(shí)候,覺(jué)得應該沒(méi)有太大的壓力??僧攲?shí)際操作的時(shí)候,面對細碎繁雜的郵政業(yè)務(wù),才發(fā)覺(jué)實(shí)際工作不是學(xué)生時(shí)期隨便編寫(xiě)小程序那么簡(jiǎn)單,而是一個(gè)系統性和應用性很強的結合體?!崩顟蚜镣屏送苹奖羌獾难坨R,非常認真地說(shuō)。

      是的,成功的背后是汗水,每一分成績(jì)的背后都凝聚著(zhù)奮斗者的汗滴。

      敢于擔當

      不輕言放棄,敢和難題作對是“IT男”的另一特點(diǎn)。去年10月,數據分析團隊開(kāi)發(fā)一項利用地圖顯示郵件分布情況的數據可視化項目,項目開(kāi)展前期他們就遇到了難題。

      項目涉及的數據,僅1個(gè)月的就有100多萬(wàn),他們要把這些數據以可視化的方式呈現出來(lái)以供省分公司領(lǐng)導分析和決策之用。但由于利用相關(guān)地圖服務(wù)商提供的應用程序接口及國家測繪法的限制,數據分析團隊無(wú)法獲取到要展示數據的底層基礎結構,從而導致后續分析工作無(wú)法進(jìn)行,項目陷入瓶頸。就在大家束手無(wú)策的時(shí)候,倔強的李懷亮沒(méi)有放棄,他通過(guò)分析、討論、研究類(lèi)似案例,一邊學(xué)習新知識和新技術(shù),一邊不斷破解新難題。最終,李懷亮通過(guò)經(jīng)緯度解析的方式解決了問(wèn)題,成功開(kāi)發(fā)了郵件數據可視化展示軟件,為進(jìn)一步分析郵路規劃、劃分段道提供了技術(shù)保障。

      4月,甘肅省分公司需要從郵件查詢(xún)系統和新一代寄遞平臺爬取上個(gè)月的郵件軌跡數據,這項工作落到了李懷亮身上。爬取數據利用的是python技術(shù),雖然之前從未接觸過(guò)這個(gè)技術(shù),但他沒(méi)有被困難嚇倒,開(kāi)始了探索之路。通過(guò)現學(xué)現用,加上連續幾天的加班加點(diǎn),程序終于“跑”起來(lái)了。為了能盡快爬取到數據,不讓程序中斷,李懷亮守在數據分析室整整一夜,當數據順利提供給團隊時(shí),他終于如釋重負。

      經(jīng)過(guò)團隊的分析,很快得出了有價(jià)值的結論,尤其是對省內郵件的處理和運輸、優(yōu)化省內進(jìn)出口郵件處理標準具有很強的指導意義,這讓李懷亮覺(jué)得即使加更多的班、熬再多的夜也值?!白鰯祿治龊蛙浖_(kāi)發(fā),學(xué)習新知識和新技術(shù)必不可少,不斷學(xué)習和創(chuàng )新是立身之本、成事之基?!边@是項目完成后李懷亮的真實(shí)感受,也是整個(gè)數據分析團隊的收獲和心聲。

      敢于逐夢(mèng)

      時(shí)代在進(jìn)步,社會(huì )在發(fā)展,科技進(jìn)步日新月異,隨著(zhù)數據量不斷增長(cháng)、分析手段不斷更新,信息技術(shù)在郵政的發(fā)展中扮演著(zhù)越來(lái)越重要的角色。如基于IT、大數據、客戶(hù)行為的針對性營(yíng)銷(xiāo)已經(jīng)成為發(fā)展趨勢,中國郵政大數據平臺、ERP、CRM、新一代寄遞業(yè)務(wù)平臺等為大數據匯集整合提供了必要的基礎準備,但大數據應用還面臨更大的挑戰,還需要做大量的工作,這些工作更需要像李懷亮這樣有技術(shù)、有能力、有激情的青年去做。

      “目前,我正在做機器人流程自動(dòng)化設計和開(kāi)發(fā)來(lái)模擬人對機器的操作,尤其是重復性的多次操作,這樣很多工作以后就可以交給模擬機器人完成,使郵政業(yè)務(wù)更加自動(dòng)化和智能化”“我們團隊要繼續堅持問(wèn)題導向,實(shí)現各業(yè)務(wù)部門(mén)經(jīng)營(yíng)管理數據共享,滿(mǎn)足新形勢下經(jīng)營(yíng)分析需求,讓‘數據多跑路,大家少加班’,解決基層存在的手工上報數據、手工匯總計算計件工資等問(wèn)題”……作為青年黨員、團隊骨干力量,如今的李懷亮在完成本職工作的同時(shí),還不斷思考如何利用數據分析技術(shù)解決業(yè)務(wù)發(fā)展痛點(diǎn),助力企業(yè)發(fā)展。

      雖然來(lái)郵政工作只有一年多,但李懷亮始終以精益求精的態(tài)度對待工作。這中間,他品嘗過(guò)失敗的沮喪,也享受過(guò)成功的喜悅,這些得失成敗讓他在很短的時(shí)間里便完成了從學(xué)生到郵政人的角色轉變,青年黨員的那股拼勁和韌勁在他身上體現得淋漓盡致。