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搭建“三座橋” 推動(dòng)貫徹黨的二十大精神走深走實(shí)
作者:中國郵政報通訊員 向旭輝 楊振偉來(lái)源:中國郵政報發(fā)布時(shí)間:2023-04-11

  3月20日,湖北省恩施土家族苗族自治州郵政分公司黨委舉辦學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神輔導報告會(huì )暨理論學(xué)習中心組(擴大)學(xué)習會(huì )議。恩施州委宣講團成員,州委黨校政法教研室主任、副教授張葦作了《全面建設社會(huì )主義現代化國家的行動(dòng)綱領(lǐng)》輔導報告。會(huì )議還通報了2022年度恩施州郵政黨建工作情況,指出全州郵政要把領(lǐng)題破題、三個(gè)問(wèn)卷調查、清廉機關(guān)建設作為重要抓手,有力推動(dòng)學(xué)習貫徹黨的二十大精神走深走實(shí)。 

  領(lǐng)題破題 架起連接郵政與群眾之橋 

  恩施州分公司黨委將領(lǐng)題破題活動(dòng)作為推進(jìn)黨員干部進(jìn)市場(chǎng)主動(dòng)服務(wù)客戶(hù)、進(jìn)社區(村組)主動(dòng)服務(wù)群眾、進(jìn)單位主動(dòng)上門(mén)服務(wù)的重要抓手,將三級物流體系建設、郵政惠農服務(wù)、破解農產(chǎn)品銷(xiāo)售難題、邊遠村落普惠金融服務(wù)延伸等與群眾需求密切相關(guān)的30個(gè)項目作為重點(diǎn)課題,促使黨組織和黨員走到群眾和客戶(hù)中去解決問(wèn)題、破解難題、提升服務(wù),用實(shí)實(shí)在在的行動(dòng)踐行“以人民為中心”的發(fā)展思想,不斷增強人民群眾的獲得感和幸福感。 

  “深化三級物流體系建設,構建農村郵政轉型發(fā)展新生態(tài)”項目領(lǐng)題破題責任人是宣恩縣郵政分公司黨總支書(shū)記王家望,領(lǐng)回課題后,他迅速組織成立破題小組,深入全縣各鄉(鎮)、村開(kāi)展調研,了解當前農村物流存在的實(shí)際問(wèn)題。 

  在前期宣恩村級綜合服務(wù)平臺建設、電子商務(wù)進(jìn)農村示范縣建設的基礎上,破題小組以“快遞進(jìn)村”為切入點(diǎn),通過(guò)建點(diǎn)、布線(xiàn)、織網(wǎng)“三部曲”改革農村投遞體制。按照政企共建、郵政主導、民營(yíng)加入、縣村直達的原則,打造開(kāi)放共享的農村公共物流服務(wù)平臺,打通工業(yè)品下鄉、農產(chǎn)品進(jìn)城雙向通道。目前,該課題在宣恩縣已經(jīng)取得成效,以三級物流體系建設為主線(xiàn)的農村郵政轉型發(fā)展“宣恩模式”被湖北省郵政分公司在全省復制推廣。 

  2月10日,《農民日報》頭版頭條推出《快遞進(jìn)村成效共享——湖北省恩施州宣恩縣農村寄遞物流體系建設觀(guān)察》,介紹了宣恩縣分公司在地方黨委政府的大力支持下,加強郵快合作、郵路整合、站點(diǎn)優(yōu)化的做法。 

  3月28日,湖北省鄉村振興局、郵政管理局在宣恩縣舉辦全省農村寄遞物流體系建設培訓班,在全省范圍推廣“宣恩模式”。 

  李家河鎮板栗園村電商帶頭人周振元便是“宣恩模式”的受益者。他說(shuō):“以前發(fā)快遞需湊滿(mǎn)一整車(chē),再拉到周邊縣城的物流點(diǎn),時(shí)間長(cháng),經(jīng)常有客戶(hù)反饋收到的農貨不新鮮?,F在,家門(mén)口有了攬收專(zhuān)線(xiàn),每天在村里就能發(fā)貨,真是一件大好事?!?nbsp;

  三個(gè)問(wèn)卷調查 架起連接黨委與職工之橋 

  日前,恩施州分公司綜合第一黨支部黨員蒙萌線(xiàn)上參與了“全州郵政職工思想動(dòng)態(tài)問(wèn)卷調查”“全州郵政干部作風(fēng)突出問(wèn)題問(wèn)卷調查”“四級干部綜合滿(mǎn)意度問(wèn)卷調查”。 

  這是恩施州分公司黨委今年第二次以“同一時(shí)間、全員參與、線(xiàn)上進(jìn)行”的方式,對全州郵政1600余名職工開(kāi)展問(wèn)卷調查。調查通過(guò)技術(shù)手段實(shí)現了對職工全覆蓋,確保人人參與、數據客觀(guān)真實(shí)。同時(shí),該分公司黨委還收到了基層職工對企業(yè)在黨建、經(jīng)營(yíng)管理等方面的60余條建議。 

  恩施州分公司黨委委員、紀委書(shū)記張友表示:“三個(gè)問(wèn)卷調查為企業(yè)經(jīng)營(yíng)發(fā)展管理決策提供了第一手重要參考資料,是企業(yè)全面深入掌握職工思想動(dòng)態(tài),持續加強改進(jìn)干部作風(fēng)建設,精準提升職工獲得感、幸福感和滿(mǎn)足感的重要抓手?!?nbsp;

  此外,恩施州分公司黨委還設立了“紀委書(shū)記信箱”和“工會(huì )主席信箱”,進(jìn)一步暢通了黨委與職工的溝通渠道,確保職工心聲能夠第一時(shí)間直達黨委決策層。廣大職工紛紛表示,三個(gè)問(wèn)卷調查搞得好、搞得實(shí),問(wèn)題不多但重點(diǎn)突出,緊密聯(lián)系實(shí)際,人人都可以反映問(wèn)題。 

  清廉機關(guān)建設 架起連接機關(guān)與基層之橋 

  在恩施州分公司黨委印發(fā)的《清廉機關(guān)建設2021—2022年度工作實(shí)施方案》中,將“43322”作為清廉機關(guān)建設的核心內容。即突出“四個(gè)聚力”,聚力政治機關(guān)、實(shí)干機關(guān)、服務(wù)機關(guān)、有為機關(guān)建設;圍繞“三條標線(xiàn)”,恪守遵規守紀的“基準線(xiàn)”、咬定履職盡責的“合格線(xiàn)”、對標擔當作為的“優(yōu)秀線(xiàn)”;做實(shí)“三個(gè)調查”,包括職工思想動(dòng)態(tài)調查、干部作風(fēng)突出問(wèn)題調查、四級干部綜合滿(mǎn)意度調查;推行“兩個(gè)清單”,包括重點(diǎn)工作責任清單、廉潔從業(yè)負面清單;實(shí)施“兩個(gè)積分制”,包括機關(guān)黨員政治學(xué)習積分制、機關(guān)黨員重點(diǎn)業(yè)務(wù)發(fā)展積分制。 

  結合實(shí)際,恩施州分公司黨委重點(diǎn)聚焦“五個(gè)缺失”“五個(gè)不夠”和“干部作風(fēng)五大突出問(wèn)題”,分五個(gè)階段推進(jìn)清廉機關(guān)建設工作。即領(lǐng)題破題及對照檢查階段、組織生活會(huì )專(zhuān)題剖析整改階段、定崗定責及建章立制階段、問(wèn)題整改及檢查督導階段、成效考評及總結評比階段。 

  方案出臺后,機關(guān)部室第一時(shí)間組織干部職工解讀、細化方案落實(shí)措施,迅速掀起建設清廉機關(guān)、服務(wù)基層一線(xiàn)的熱潮。例如,綜合辦公室領(lǐng)題破解“部門(mén)利益至上,有利亂作為,無(wú)利不作為,相互之間推諉扯皮、協(xié)助不暢、辦事效率低”問(wèn)題,部門(mén)經(jīng)理向定壽組織部室職工分析了問(wèn)題存在的主要原因,集思廣益、群策群力提出了解決問(wèn)題的具體措施及路徑。決定通過(guò)建立機制、定崗定責、規范流程、強化問(wèn)責等具體舉措開(kāi)展專(zhuān)項治理,推行首問(wèn)責任制、默認回復制、一次告知制、限時(shí)辦結制等“四制”,推進(jìn)解決服務(wù)基層一線(xiàn)的“中梗阻”問(wèn)題。 

  恩施州分公司黨委推動(dòng)清廉機關(guān)建設,正是要把機關(guān)廉的根本、實(shí)的作風(fēng)、優(yōu)的服務(wù)與基層經(jīng)營(yíng)發(fā)展服務(wù)工作無(wú)縫對接起來(lái),最大化發(fā)揮機關(guān)的引領(lǐng)作用、支撐作用和保障作用,以學(xué)習宣傳貫徹黨的二十大精神為重點(diǎn),奮力推進(jìn)恩施郵政高質(zhì)量發(fā)展。 

  “機關(guān)作為指揮機構、資源調度機構,必須廉字當頭、作風(fēng)過(guò)硬,才能引領(lǐng)全州郵政廣大干部職工融入地方經(jīng)濟社會(huì )發(fā)展,發(fā)揮郵政行業(yè)優(yōu)勢,更好履行郵政的政治責任、經(jīng)濟責任和社會(huì )責任?!倍魇┲莘止军h委書(shū)記、總經(jīng)理李茂山說(shuō)。