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黨支部委員會(huì )應該干什么
作者:范祥中來(lái)源:中國郵政報發(fā)布時(shí)間:2024-03-04

  火車(chē)跑得快,全靠車(chē)頭帶。

  支部工作好不好,關(guān)鍵在支委?!吨袊伯a(chǎn)黨支部工作條例(試行)》明確規定,支委會(huì )要履行黨支部日常工作的領(lǐng)導職能,對黨支部重要工作進(jìn)行討論,作出決定。支委會(huì )會(huì )議議題一般包括研究、貫徹上級黨委的決議和指示,討論、制定完成生產(chǎn)和工作任務(wù)的方針辦法,研究黨的建設和黨員教育管理方面的問(wèn)題,研究有關(guān)干部選拔、調整方面的問(wèn)題,研究培養、發(fā)展新黨員方面的問(wèn)題,討論研究協(xié)調工青婦等群團組織工作方面的問(wèn)題。會(huì )議由黨支部書(shū)記召集并主持,書(shū)記不能參加會(huì )議的可委托副書(shū)記或委員召集并主持,全體委員參加。會(huì )議須有半數以上委員到會(huì )方可進(jìn)行,討論干部問(wèn)題時(shí)應有2/3以上委員到會(huì )。確因工作需要可召開(kāi)支委會(huì )擴大會(huì )議,吸收黨小組組長(cháng)、有關(guān)黨員干部及有關(guān)行政干部列席,但必須有半數以上的支委參加,列席人員可以發(fā)表意見(jiàn)但無(wú)表決權,支委會(huì )擴大會(huì )議不宜過(guò)多,決不能以支委會(huì )擴大會(huì )議代替支委會(huì )會(huì )議。支委會(huì )會(huì )議要實(shí)行“一題一議,一事一議”的議事原則。很多黨支部書(shū)記同時(shí)也是行政領(lǐng)導,在支委會(huì )會(huì )議上,應及時(shí)將身份從行政領(lǐng)導向支部書(shū)記轉變,更多采取民主集中制,不搞“一言堂”,少用行政命令,確保討論研究充分體現支委班子的意見(jiàn)。

  黨支部委員會(huì )要理直氣壯講中心工作。黨支部的重要工作,不僅指黨的建設中的重要工作,比如需要上報上級黨組織的事項、員工隊伍思想狀況分析等;還包括中心工作中需要支委會(huì )討論決定的重要事項,比如戰略規則、組織調整、重要人事任免、當前重點(diǎn)工作推進(jìn)過(guò)程中存在的問(wèn)題、涉及群眾切身利益的問(wèn)題等。要認識到支委會(huì )會(huì )議與行政班子會(huì )的區別。支委會(huì )會(huì )議討論制定完成生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)任務(wù)的措施辦法是黨建工作和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)深度融合的題中之義,但不是要求用支委會(huì )會(huì )議代替行政班子會(huì ),不是用支委決策代替領(lǐng)導班子決策,而是更多注重從把關(guān)定向的角度,從思想政治工作入手,從黨的建設入手,從黨建與生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)融合入手,通過(guò)調動(dòng)積極性和主動(dòng)性,強化責任感和使命感,提升工作質(zhì)量,推動(dòng)工作進(jìn)展。大慶油田在幾十年的生產(chǎn)建設實(shí)踐中,從“兩論”起家逐步摸索探討,形成了以“抓生產(chǎn)從思想入手,抓思想從生產(chǎn)出發(fā)”為主要特征的一整套思想政治工作經(jīng)驗,成為黨建工作的先進(jìn)典型。抓生產(chǎn)從思想入手,就是抓生產(chǎn)首先要抓人的思想政治教育,注重解決生產(chǎn)過(guò)程中遇到的各種思想問(wèn)題,把思想工作做到前頭。抓思想從生產(chǎn)出發(fā),就是思想政治工作必須圍繞中心工作進(jìn)行,根據單位和工作的實(shí)際,確定思想政治工作任務(wù),把思想政治工作貫穿中心工作的全過(guò)程,保證完成各項任務(wù)、提高經(jīng)濟效益。大慶油田“兩抓”經(jīng)驗雖然過(guò)去了60多年,但至今依然給人以強烈啟迪,具有強大的精神力量,值得各級黨組織品味、借鑒、學(xué)習。

  黨支部委員會(huì )要堅持問(wèn)題導向。支委會(huì )的組織功能就是發(fā)現問(wèn)題,通過(guò)會(huì )議討論,提出方案,開(kāi)展行動(dòng),給予指導和幫助。面對發(fā)現或存在的問(wèn)題,支委會(huì )是置若罔聞、不管不顧,還是義不容辭、直面解決,決定著(zhù)支部能否真正發(fā)揮戰斗堡壘作用,也決定著(zhù)支部工作是否與中心工作水乳交融。支委要善于利用支委會(huì )會(huì )議,精準發(fā)現問(wèn)題,集體分析問(wèn)題,討論并找到解決問(wèn)題的方案或方法。比如,采取對比的方法,對照上級要求和工作部署進(jìn)行分析,與先進(jìn)標桿比,與同行同事比。又如,采取聽(tīng)取意見(jiàn)的方法,聽(tīng)取上級領(lǐng)導的意見(jiàn),聽(tīng)取黨員群眾的意見(jiàn)等,可設立聽(tīng)取群眾意見(jiàn)的機制,在會(huì )議議程中設立“討論問(wèn)題”的固定環(huán)節,匯報近期征求和聽(tīng)取意見(jiàn)的情況,梳理歸納形成解決問(wèn)題的思路方案舉措。